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   不要拍脑袋结婚 第11节 (第2/3页)

优待,十有八九慕黎黎一点没意识。

    ??在一圈朋友里,他是爱车出了名的。新车抵达本城,他往往是最早从品牌店收到消息的一笑波人。圈子里竞价收车,他以阔绰的一口加到顶、绝无二话著称。

    ??给她的一辆车,是去年他才入手的顶配版限量轿跑,他自己都没开几回。

    ??其他的名车,他已经将报价发给了车行,和车行的销售经理说,不用高,差不离就可以签约。

    ??委托他们卖掉前签字那一刻,他的心都在滴血。留来留去,只剩下唯一这一辆。

    ??上午开部门例会,慕黎黎听几个部门经理窃窃私语,传出来一个坏消息。

    ??烽火的一位元老级高层,在今早正式向公司提交了离职申请。

    ??这是今年第二位了。烽火副总以上级别的高管总共就五位,还包括席烽自己。

    ??百分之四十的高管离职率,堪称惊人的大换血。由于高层流失导致的基层动荡,更是难以估量。

    ??老唐只安抚性地做了个闭嘴的手势,吆喝大家干活去,不要“妄议国事” 。简单的说辞显然堵不住悠悠众口。

    ??三天以后,公司内的议论声愈加如火如荼,连茶水间阿姨逢人都要刺探两句八卦。

    ??因为席总高薪聘请了一位外援,火速前来救场。消息早晨才放出来,下午人就走马上任了。

    ??人力资源总监带着新副总到各部门引荐了一圈,慕黎黎得以见到这位风口浪尖的话题人物。

    ??英姿飒爽的女高管,短发浓妆,扑面而来的金领范儿,气场强大到让人望而生畏。

    ??“这位董小姐,以后千万别让我和她对接。”袁圆在人走后,和慕黎黎嘀咕,“一看就是个狠角色!”

    ??慕黎黎关掉手机上的搜索页面。从外企引入的人才,面貌确实不同,她笑笑:“我们说了不算。”

    ??“资金部的小姑娘们把董小姐当成偶像崇拜呢!”袁圆怯怯的吐舌头,“都梦想着成为这样威风八面的女强人,可是也不想想— —我们是后台,哪里威风得起来?”

    ??这两天,慕黎黎搞明白了一件事,她们这个共享中心的部门,不光是后台,而且是后台的后台。

    ??说是各个业务部门提供支持服务,但烽火集团的办公系统并不强大,在线功能不多,导致共享中心说是“中心” ,其实更侧重于“共享” 。

    ??职能弱化了很多,忙来忙去手里只剩下报销、薪资核算、文件归档等一系列琐碎的工作,说白了技术含量完全不高。

    ??实权没多少,干的都是伺候人的活儿。所以她比任何一个部门经理都低调。

    ??慕黎黎也很羡慕董小姐。锋芒外露的人有一种优势,先声夺人,吸引大家的关注和眼球。

    ??可是,也有劣势。当能力和成绩被聚焦在众目睽睽之下,放大镜效应足以把小问题扩大无数倍。

    ??资金部小苏经理的一句话让慕黎黎很是认同,“现在还肯来,席总想必下了血本!”

    ??业务重创的危机时刻,铤而走险地加盟公司,在这种时候对提振士气是好事。至于高管匆忙上马,有没有埋下其他的隐患,不好说。

    ??对个人而言,不管她干多久,这位董小姐的职业生涯已经和烽火集团牢牢地绑在了一起。

    ??新闻上见诸报端的消息越来越多。损失最惨重的几个行业,均在生死在线苦苦挣扎,某家知名的电影院线、某家民营的航空公司、某家国外上市的旅游网站… …

    ??而烽火这艘大船,亦很难逃得过去,谁也不知道情况会恶劣到什么程度。现在船里的水不知浸了多深,说不好哪天翻哪天漏。

    ??慕黎黎的观点反正是— —看衰。她这人本身也自带衰运。

    ??在基金公
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