亏成首富从游戏开始 第282节 (第1/2页)

    ??掏出来一看，是10点钟起床的闹钟。

    ??一般公司没事的时候，裴谦都是睡到10点钟的，今天采访定的是上午9点钟，所以裴谦又额外定了一个起床闹钟。

    ??正好，原本10点的闹钟响了。

    ??裴谦光速把闹钟关掉，然后把手机装模作样地拿到耳边：“哦，好的。那你稍等一下，我很快过去。”

    ??收起手机之后，裴谦面带歉意：“夏主编，实在不巧，有一点工作上的事情。”

    ??“要不，您继续采访一下我的员工们？我得先走了。”

    ??夏主编赶忙点头：“啊，好的裴总。今天的采访让我获益匪浅，您先忙！”

    ??裴谦默默转身走了。

    ??算了，惹不起躲得起！

    ??再继续采访下去怕是要立地成佛了，赶紧溜！

    ??看着裴总离去的背影，夏主编默默地再本子上又记了一句。

    ??“这世界上最可怕的事情，是天才比普通人还要更加努力。”

    ??写完之后，夏主编示意摄像们可以打开摄像机了。

    ??“让我看看，第一位员工应该采访谁呢？”

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    ??第298章 采访人与被采访人达成默契

    ??从会客室出来，裴谦擦了擦额头上的冷汗。

    ??算是看出来了，这个采访团队，来者不善！

    ??本来裴谦还以为这是个稍微应付应付就能解决的小问题，不就是个专访吗，我随便说说，记者随便记记，读者随便看看，随便敷衍一下，大家就当无事发生过。

    ??万万没想到，这位夏主编颠倒黑白的能力也太强了！

    ??现在看来，这绝对不是什么小问题，如果处理不好的话，后果可能会很严重的！

    ??裴谦赶忙把辛助理拉到一边：“夏主编要采访的员工是哪些人？”

    ??辛助理略一思索：“都是我们腾达中工作比较突出的优秀员工，比如黄思博、包旭、林晚、吕明亮……”

    ??裴谦倒吸一口凉气。

    ??这简直就是裴总的眼中钉名录啊！

    ??里面大部分都是被淘汰掉的优秀员工，还有包旭这种需要重点盯防的问题户。

    ??而且这些热衷于背刺裴总的员工都有一个共同点，那就是喜欢脑补。

    ??像黄思博、包旭、林晚，全都是要命的脑补怪。

    ??这要是接受夏主编的采访，双方的脑补大法可不一定是相加的关系，很有可能是相乘或者指数关系。

    ??到时候这采访还能看？？

    ??怕不是要吹得裴总当场心肌梗塞了。

    ??裴谦本能地想安排换人，但是转念又一想，换人也不太合适。

    ??首先，谁敢保证其他员工就不是脑补怪了？

    ??其次，如果真找了几个底层的普通员工去接受采访，在夏主编面前报出自己的头衔，也不是那么回事。

    ??到时候夏主编肯定要疑惑了，为什么不安排骨干员工来接受采访？这其中是不是有一些其他的隐情？

    ??然后夏主编再私下里找到这几个脑补怪采访，给裴总一个惊喜……

    ??这种情况太可怕了，裴谦难以想象。

    ??所以，还是得这些人接受采访。

    ??至于怎么才能自救一下……

    ??裴谦想了想，叮嘱道：“直接告诉他们，采访的时候，必须不能提到我，就算是提到我，也绝对不能说我一句好话，听到没？”

    ??辛海璐一愣：“裴总，这……恐怕有点难度？”

    ??裴谦摆了摆手：“这是命令，必须做到。快去通知。”

    ??辛海璐点了点头，掏出手机以极快地速度勾选了几个即将接受采访的员工，群发信息把裴总的要求传达了一下。

    ??而后，辛助理又到会客室中，跟夏主编简单交代了几句。

    ??裴谦还是觉得有些不放心。

    ??但是他已经跟夏主编说了，自己有其他的公务需要处理，再留在腾达这边不好解释。

    ??所以，虽然有些不放心，裴谦还是只能离开，想着等今天采访完毕、明天早上再从长计议了。

    ??……

    ??黄思博来到会客室，看着这种从未见过的架势，不由得有些小紧张。

    ??光是摄像机就有三台，一台固定机位，还有两台游机在不同的角度拍摄，再加上看起来非常专业的夏主编，都暗示着这次采访的规格绝对不低。

    ??作为第一个拿到梦想基金的腾达优秀员工，黄思博第一个接受采访，合情合理。

    ??本来他以